Положение о XVI Конкурсе студенческих проектов «Энергия развития»

Версия для печати

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящее Положение применяется при проведении XVI Конкурса студенческих проектов «Энергия развития» (далее – Конкурс).

1.2. Организатором Конкурса является ПАО «РусГидро» (далее – Общество, Организатор).

1.3. Основные цели и задачи Конкурса:

  • стимулирование интереса студентов и аспирантов технических высших учебных заведений России (далее – технические вузы) к инженерным профессиям в энергетической отрасли;
  • привлечение талантливой учащейся молодежи к трудовой деятельности в Группе РусГидро;
  • продвижение бренда «РусГидро».

1.4. Координацию проведения Конкурса осуществляет Организационный комитет (далее – Оргкомитет), функции которого выполняет Департамент корпоративных коммуникаций Общества.

К работе Оргкомитета могут быть привлечены иные лица.

1.5. Принципы проведения Конкурса:

  • публичность – правила Конкурса, установленные настоящим Положением, публикуются на сайте Конкурса www.konkurs-er.rushydro.ru (далее – сайт Конкурса);
  • открытость – своевременная публикация информации об условиях и порядке проведения Конкурса;
  • беспрепятственная возможность принять участие в Конкурсе при соблюдении условии и требований, предусмотренных настоящим Положением;
  • объективность – создание равных условий для всех участников Конкурса и единство требований, предъявляемых ко всем конкурсным работам участников Конкурса;
  • безвозмездность – участие в Конкурсе бесплатное.

2. КОНКУРСНЫЕ РАБОТЫ

2.1. Конкурс проводится для студентов и аспирантов технических вузов.

Участниками Конкурса не могут быть работники Группы РусГидро.

2.2. Конкурсные работы подаются индивидуально.

2.3. Для участия в Конкурсе на сайте Конкурса заполняется заявка, к которой прикрепляются файлы с конкурсной работой, приложениями к ней, а также анкета и согласие на обработку персональных данных участника.

2.4. К участию в Конкурсе допускаются:

  • курсовые и дипломные работы (далее – учебные работы);
  • исследовательские и аналитические проекты / работы (далее – исследовательские проекты). 2.5. Конкурс проводится по двум направлениям (номинациям):
  • конкурс учебных работ;
  • конкурс исследовательских проектов.

2.6. Темы учебных работ:

2.6.1. Научно-техническое обоснование ГЭС: современные методы принятия решения о выборе створов и параметров проектируемых ГЭС, новые методы инженерных расчетов, моделирование, риски и экономика.

2.6.2. Современные подходы к мониторингу и диагностике состояния оборудования ГЭС / ТЭС и управлению состоянием оборудования.

2.6.3. Современные методы управления водно-энергетическими режимами каскадов ГЭС.

2.6.4. Энергетические комплексы: новые компоновки, технические и технологические решения.

2.6.5. Современные технологии строительства ГЭС / ГАЭС, СЭС, ВЭС, ТЭС, сетевых комплексов.

2.6.6. Гидроэнергетика и экология.

2.6.7. Теплоэнергетика и экология.

2.6.8. Перспективные технологии аккумулирования и хранения энергии.

2.6.9. Энергоэффективные решения в гидро- и теплоэнергетике.

2.6.10. Стратегия развития альтернативной энергетики.

2.7. В рамках конкурса исследовательских проектов предлагается представить описание актуальных вопросов в области энергетики (в том числе по направлениям: гидро- и теплоэнергетика; производство электроэнергии на базе ВИЭ; передача, распределение и сбыт электрической энергии), исследованных в рамках курсовых, дипломных и аспирантских работ.

2.8. Требования к конкурсной работе:

2.8.1. Структура:

  • титульный лист (указывается название Конкурса, номинация, тема учебной работы / исследовательского проекта, Ф.И.О. автора, наименование технического вуза, факультета, кафедры, специальности, а также наименование курса обучения и данные о научном руководителе – Ф.И.О., ученая степень, звание);
  • содержание;
  • приложения;
  • список использованной литературы.

Обязательным также является указание консультантов, чья помощь была использована при подготовке конкурсной работы (Ф.И.О., место работы, должность, перечисление этапов и разделов конкурсной работы, в которых были задействованы рекомендации или иная информация, представленная консультантами).

2.8.2. Содержание конкурсной работы:

  • краткий обзор конкурсной работы (не более 1 страницы, содержащей основные аспекты: формулировку проблемы и краткое описание решения);
  • четкое и полное определение выявленной проблемы (не более 2 – 3 страниц);
  • обоснование актуальности проблемы и причины ее возникновения (не более 2 – 3 страниц);
  • практические варианты и подходы к решению проблемы (в том числе технические и финансовые аспекты).

2.8.3. Требования к оформлению конкурсной работы:

  • формат бумаги – А4;
  • количество страниц – 10 – 15 (без учета приложений);
  • шрифт– Times New Roman, размер 12 / 14;
  • верхнее и нижнее поле страницы – 25 мм, левое – 30 мм, правое – 20 мм;
  • номера страниц: вверху страницы по центру;
  • список литературы: с новой страницы, нумерованный список в алфавитном порядке по фамилиям авторов, с указанием названия источника, автора, года и места издания, номеров страниц.

В приложениях могут быть размещены дополнительные материалы (таблицы, графики, рисунки и т.д.).

Графические материалы могут быть представлены в любом формате, но быть достаточно качественными для размещения на сайте Конкурса.

Большие по размеру файлы должны быть заархивированы (формат ZIP / RAR).

Наименования файлов (латинские буквы) должны содержать название конкурсной работы.

3. ФУНКЦИИ, ОБЯЗАННОСТИ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ОРГКОМИТЕТА

3.1. Функции Оргкомитета:

  • координация работы экспертного совета и жюри Конкурса во время проведения Конкурса;
  • принятие организационных решений, возникающих в ходе проведения Конкурса;
  • организация награждения финалистов дистанционного этапа (далее – финалисты) и победителей Конкурса.

3.2. Оргкомитет вправе отказать претенденту в участии в Конкурсе, если заявленная им конкурсная работа не соответствует требованиям и условиям, указанным в настоящем Положении.

3.3. Обязанности Оргкомитета:

  • создание равных условий для всех участников Конкурса;

  • обеспечение соблюдения принципов проведения Конкурса, предусмотренных настоящим Положением.

    • 3.4. Оргкомитет несет ответственность за соблюдение правил и процедур подготовки и проведения Конкурса, определенных настоящим Положением.

    4. РЕГЛАМЕНТ КОНКУРСА

    4.1. Сроки проведения Конкурса:

    4.1.1. Прием конкурсных работ – до 21.02.2025.

    4.1.2. Проведение дистанционного этапа Конкурса (оценка конкурсных работ, определение финалистов Конкурса) – до 20.03.2025.

    4.1.3. Проведение очного этапа Конкурса и награждение финалистов и победителей Конкурса – до 30.05.2025.

    4.2. Ассоциация граждан и организаций по содействию развитию корпоративного образования «МАКО» (далее – Ассоциация) является оператором Конкурса и проводит предварительную оценку представленных конкурсных работ в системе обнаружения текстовых заимствований в программе «Антиплагиат».

    Допускается не более 25 % заимствований.

    Конкурсные работы, имеющие процент заимствований выше, не допускаются для проведения оценки экспертным советом Конкурса.

    4.3. Информационная поддержка Конкурса .

    4.3.1. Проведение Конкурса, в том числе список финалистов и победителей Конкурса, освещается на сайте Конкурса и официальном сайте Общества (rushydro.ru).

    4.3.2. Оргкомитет размещает на сайте Конкурса список полученных конкурсных работ, прошедших проверку в программе «Антиплагиат».

    4.4. Экспертный совет Конкурса проводит оценку конкурсных работ на основании следующих критериев:

    • постановка задачи (масштаб и актуальность темы);
    • степень личного участия в конкурсной работе;
    • полнота раскрытия темы и обоснованность выводов;
    • новизна результатов (оригинальность решения);
    • научный стиль изложения, аналитичность;
    • качество оформления конкурсной работы.

    4.5. На основании оценки экспертного совета Конкурса жюри Конкурса определяет финалистов Конкурса.

    4.6. Финалисты Конкурса по указанным ими в заявках электронным адресам и телефонам приглашаются Оргкомитетом для участия в очном этапе Конкурса.

    Место и дата проведения очного этапа Конкурса определяются Оргкомитетом дополнительно и подлежат своевременному опубликованию на сайте Конкурса.

    4.7. В ходе проведения очного этапа Конкурса участники посещают энергообъект Группы РусГидро, участвуют в командообразующих и образовательных мероприятиях, выполняют групповое конкурсное задание: подготовка презентации по теме, объявленной непосредственно перед началом очного этапа Конкурса.

    По итогам презентаций жюри Конкурса определяет победителей Конкурса на основании следующих критериев:

    • знания;
    • гибкость и системность мышления;
    • лидерство;
    • планирование и организация;
    • коммуникативная компетенция;
    • ответственность и результативность;
    • самостоятельность;
    • профессионализм.

    4.8. Оргкомитет может учредить специальные призовые номинации Конкурса.

    4.9. Организацию награждения финалистов и победителей Конкурса осуществляет Ассоциация.

    5. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ УЧАСТНИКОВ КОНКУРСА

    5.1. Участники Конкурса имеют право на:
    • обращение к Организатору за разъяснением правил, установленных настоящим Положением;
    • отзыв / замену конкурсной работы путем подачи Организатору уведомления не позднее даты завершения приема конкурсных работ.

    5.2. Участники Конкурса обязаны:

    • предварительно ознакомиться с правилами Конкурса, установленными настоящим Положением, изучить требования, предъявляемые к участию в Конкурсе;
    • своевременно представить свои авторские конкурсные работы, оформленные в соответствии с настоящим Положением;
    • представить достоверную контактную информацию в заявке.

    5.3. Участники Конкурса несут ответственность:

    • за нарушение прав и свобод третьих лиц (в том числе интеллектуальных прав, права на конфиденциальность персональных данных и прочих);
    • за все негативные последствия нарушения данных в соответствии с настоящим Положением гарантий, согласий и подтверждений.

    5.4. Принимая участие в Конкурсе, участник Конкурса:

    • подтверждает выполнение им требований, предусмотренных пунктом 2.1 настоящего Положения;
    • соглашается с настоящим Положением;
    • соглашается с обработкой персональных данных, представленных в связи с участием в Конкурсе;
    • подтверждает, что является обладателем исключительных (имущественных) и личных неимущественных авторских и смежных прав на конкурсную работу;
    • гарантирует наличие у него полномочий на публикацию конкурсной работы;
    • гарантирует, что размещение конкурсной работы в целях участия в Конкурсе не нарушает прав, свобод и законных интересов третьих лиц.

    6. НАГРАДЫ

    6.1. Проведение Конкурса осуществляются за счет средств Программы благотворительной и спонсорской деятельности ПАО «РусГидро» на 2024 год, утвержденной решением Совета директоров Общества 06.02.2024 (протокол от 07.02.2024 № 368).

    6.2. Победителям Конкурса вручаются дипломы Общества, сертификаты на обучение / приобретение оборудования, материалов, электронной техники, программного обеспечения для организации учебной, исследовательской деятельности, а также предоставляется возможность прохождения практической подготовки или стажировки сроком до 30 дней в 2025 – 2026 годах, трудоустройства на предприятия Группы РусГидро на имеющиеся вакансии, соответствующие полученной квалификации, в год завершения получения образования в техническом вузе.

    6.3. Диплом финалиста и победителя Конкурса учитывается при формировании базы данных на профильные должности с последующей возможностью трудоустройства в компаниях Группы РусГидро.

    6.4. Финалисты и победители Конкурса могут быть приглашены в 2025 году для участия в Международном форуме «Российская энергетическая неделя» и Международном форуме молодых энергетиков и промышленников «Форсаж» в составе команды Группы РусГидро.

    6.5. Консультанты, научные руководители финалистов Конкурса могут быть по согласованию привлечены к работе экспертного совета Конкурса во время проведения очного этапа Конкурса.

    6.6. Консультанты, научные руководители победителей Конкурса награждаются почетными грамотами Общества и корпоративными сувенирами.

    Задать вопрос